Praxis für systemische Beratung, Coaching und Organisationsberatung
Verbringe nicht die Zeit mit der Suche nach einem Hindernis;
vielleicht ist gar keines da.
Franz Kafka
- Promovierte Humanwissenschaftlerin, Diplom-Sozialwissenschaftlerin, Psychotherapeutin (HPG); verheiratet, 4 erwachsene Kinder
- Seit 1995 systemische Therapie, Beratung und Supervision in eigener Praxis – heute vorrangig Coaching, Teamentwicklung und Organisationsberatung
- Selbstständigkeit im Bereich Marketing-Services sowie Kommunikations- und Organisationsberatung
- Langjährige Erfahrung als Produkt- und später Marketing-Managerin
Qualifikationen (Auswahl)
- Systemische Familientherapie und Supervision am ifs, Köln
- Systemische Beratung, Prof. Dr. F. Simon, Heidelberg – mit den Schwerpunkten Leadership und Management aus systemischer Sicht
- Systemische Organisationsberatung, malo, Köln – Veränderungsmanagement, Konfliktdynamik, Projektmanagement, Coaching
- Trigon Entwicklungsberatung, Graz – mit dem Schwerpunkt Persönlichkeitsentwicklung im Coaching
- INSIGHTS MDI ©Master-Akkreditierung
- Teamentwicklung, Christopher Rauen, Osnabrück
Veröffentlichungen (Auswahl)
- Dissertation ‚Konstruktion beruflicher Zukunft‘ – Systemisch-konstruktivistisches Coaching zur beruflichen (Erst-)Orientierung, Köln 2018
- ‚Einfluss und Bedeutung der Geschlechtsspezifität im Coaching von Männern und Frauen‘, gemeinsam mit Cornelia Hennecke, 2011
- ‚Als Paar im eigenen Unternehmen‘, gemeinsam mit Cornelia Hennecke, 2004
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‚Führungskräfte im Gespräch über Coaching – eine empirische Studie’ (gemeinsam mit Dorothee von Bose und Karin Martens-Schmid) In: ‚Coaching als Beratungssystem’ (Hrsg. Karin Martens-Schmid), Heidelberg 2003
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‚Nachfolgeprozesse in Familienunternehmen‘, (gemeinsam mit Tom Levold und Karin Martens-Schmid) In: ‚Die Familie des Familienunternehmens‘ (Hrsg. F. Simon), Heidelberg 2002